PESSOAS
Criando um ótimo ambiente de trabalho, abraçando equidade, inclusão e conectividade.
DEMOCRACIA PARA EMPREGADOS
Realizamos reuniões mensais de resumo sobre comunicação democrática.
2 reuniões separadas de funcionários foram realizadas sobre o conteúdo dos acordos coletivos e condições de trabalho.
IGUALDADE E DIVERSIDADE
Em Yealink, a igualdade de gênero e a diversidade étnica são valorizadas. As capacidades de todos são recompensadas pelo seu desempenho.
Há 734 funcionárias, a alta administração e executivas femininas representam 26,09%, e o pessoal de P&D feminino representa 23,6%.
BEM-ESTAR E CUIDADO
Uma organização e gestão sindical sólida estão sempre disponíveis para todos que precisam.
A Fundação de Assistência ao Empregado ajudou 133 empregados e investiu RMB22,4055 milhões em assistência ao empregado.
Atividades festivas, culturais e esportivas, cuidados de vida premium estão acessíveis aos Yealinkers.
Entre em contato conosco
Se você gostaria de saber mais sobre as ações de ESG Yealink, por favor, envie suas perguntas e sugestões e entraremos em contato em breve.
